香港是一個融合東西方影響的商業中心。對於希望在香港建立或擴展業務的企業而言，了解香港的就業架構至關重要。
永捷集團是一家專門在香港提供 PEO (Professional Employer Organization) 和 EOR (Employer of Record) 服務的公司。此服務可讓企業在香港擴展業務及招聘員工，而無需成立子公司或分公司。由永捷負責所有人力資源及薪資管理任務，企業可全心投入營運。
內容概要
香港永捷的專業雇主組織 (PEO) 解決方案
永捷集團是香港領先的 PEO 服務提供者。 PEO 代表專業雇主組織，是一項允許公司將其人力資源和薪資流程外包給第三方的服務。這可以節省企業的時間和金錢，還可以幫助他們避免香港複雜的監管要求。
輕鬆擴張：公司可以利用永捷的 PEO 服務向香港擴張，而無需設立當地代理商。這節省了公司資源和時間，使企業能夠專注於其核心活動。
全面的員工福利管理：永捷可以幫助企業管理員工福利的各個方面，例如健康保險、退休計劃和帶薪休假。
合規性：永捷是香港勞動法規的專家，可以幫助企業維持合規性並保護企業免受法律風險。
香港永捷的記錄雇主 (EOR) 服務
永捷集團在香港提供 EOR 服務。 EOR是Employer of Record縮寫，這項服務允許外國公司無需在香港設立法人實體或辦事處即可僱用和管理員工。永捷作為員工的合法雇主，全面負責人力資源和工資管理，因此企業可以專注於其核心活動
立即進入市場：永捷的EOR服務可以幫助企業快速輕鬆地進入香港市場。作為名義上的合法雇主，永捷接管所有行政職責，因此公司可以專注於其核心活動。
深入了解當地情況：永捷對香港勞動法和實踐有深入的了解。我們確保從候選人入職到薪資支付的所有招募流程均符合最佳實務並符合法規。
風險管理：永捷幫助公司降低在香港招募的相關風險。我們確保所有招募流程均符合香港法規，並保障公司及員工的利益。
為什麼永捷在香港的 PEO 和 EOR 服務中脫穎而出？
香港是全球商業中心，勞動市場競爭激烈，許多公司正在尋求外包人力資源和職能，以簡化營運並確保遵守當地法規
經驗豐富且專業：永捷在香港擁有悠久的歷史，能夠提供對當地商業文化和需求的無與倫比的洞察力。他們的團隊非常專業，會使用當地人來滿足您的需求。
敏捷技術：永捷致力於提供無可挑剔的服務，並使用最新的人力資源和薪資技術來確保其流程簡單、準確且及時。
堅定不移的支持：選擇永捷不僅僅是獲得一項服務，我們將為您提供全程指導和支持，真正成為您在香港的發展夥伴。
結論
永捷集團提供 PEO 和 EOR 服務，可協助國際企業快速、輕鬆地在香港市場擴張。我們對香港勞動力市場及其相關監管架構有深入的了解。
永捷幫助企業從本地發展到全球，您可以將瑣碎的任務留給像我們這樣的專業人士。立即與我們的顧問交談。